Ce que j'observe sur mon territoire, c'est que les grands groupes procèdent à des externalisations sans que cela donne lieu à négociation. De même que nous devons nous efforcer, quand nous votons des lois, de ne pas soumettre les entreprises à une trop grande instabilité juridique afin de ne pas compromettre leur visibilité sur l'avenir, nous devons permettre au salarié de se projeter dans l'avenir pour se construire. Cela justifie, quand le comité d'établissement rend un avis conforme, de permettre qu'une négociation s'engage sur les conditions de l'externalisation.