Amendement N° 206 (Rejeté)

Dialogue social et emploi

Déposé le 6 juillet 2015 par : Mme Fraysse, M. Asensi, M. Bocquet, Mme Buffet, M. Candelier, M. Carvalho, M. Charroux, M. Chassaigne, M. Dolez, M. Nilor, M. Sansu.

Photo issue du site de l'Assemblée nationale ou de Wikipedia Photo issue du site de l'Assemblée nationale ou de Wikipedia Photo issue du site de l'Assemblée nationale ou de Wikipedia Photo issue du site de l'Assemblée nationale ou de Wikipedia Photo issue du site de l'Assemblée nationale ou de Wikipedia Photo issue du site de l'Assemblée nationale ou de Wikipedia Photo issue du site de l'Assemblée nationale ou de Wikipedia Photo issue du site de l'Assemblée nationale ou de Wikipedia Photo issue du site de l'Assemblée nationale ou de Wikipedia Photo issue du site de l'Assemblée nationale ou de Wikipedia Photo issue du site de l'Assemblée nationale ou de Wikipedia 

I. – À l'alinéa 4, substituer aux mots :

«  peut être autorisé par accord entre l'employeur et les membres élus du comité. En l'absence d'accord, ce recours est limité à trois réunions par année civile »

les mots :

«  est uniquement autorisé en cas de circonstances exceptionnelles ».

II. – En conséquence, à l'alinéa 13, substituer aux mots :

«  peut être autorisé par accord entre le président et les représentants du personnel du comité. En l'absence d'accord, ce recours est limité à trois réunions par année civile »

les mots :

«  est uniquement autorisé en cas de circonstances exceptionnelles ».

III. – En conséquence, à l'alinéa 15, substituer aux mots :

«  peut être autorisé par accord entre le président et les représentants du personnel siégeant au comité. En l'absence d'accord, ce recours est limité à trois réunions par année civile. »

les mots :

«  est uniquement autorisé en cas de circonstances exceptionnelles ».

IV. – En conséquence, à l'alinéa 17, substituer aux mots :

«  peut être autorisé par accord entre le chef de l'entreprise dominante du groupe et les représentants du personnel siégeant au comité. En l'absence d'accord, ce recours est limité à trois réunions par année civile. »

les mots :

«  est uniquement autorisé en cas de circonstances exceptionnelles ».

V. – En conséquence, à l'alinéa 19, substituer aux mots :

«  peut être autorisé par accord entre le président et les représentants du personnel siégeant comité. En l'absence d'accord, ce recours est limité à trois réunions par année civile. »

les mots :

«  est uniquement autorisé en cas de circonstances exceptionnelles ».

VI. – En conséquence, à l'alinéa 29, substituer aux mots :

«  peut être autorisé par accord entre l'employeur et les membres des institutions réunies. En l'absence d'accord, ce recours est limité à trois réunions par année civile. »

les mots :

«  est uniquement autorisé en cas de circonstances exceptionnelles » .

Exposé sommaire :

Le recours à la visioconférence doit rester exceptionnel car les élus doivent pouvoir se rencontrer directement le plus souvent possible. C'est le sens de cet amendement.

Aucun commentaire n'a encore été formulé sur cet amendement.

Inscription
ou
Connexion