Garantir l'avenir et la justice du système de retraites
(Présentation)

Madame la présidente, madame la ministre, chers collègues, enfin une réforme des retraites qui agit en faveur des femmes. L’égalité entre les femmes et les hommes est au coeur des préoccupations du Gouvernement, qui a demandé aux partenaires sociaux de s’emparer de ce sujet lors de la conférence sociale pour préparer cette réforme. Longtemps i...

…ou au report de la borne d’âge à soixante-sept ans pour une retraite à taux plein, qui pénalise principalement les femmes. Salaires et durée de cotisation sont les facteurs déterminants pour une bonne retraite. Ces deux facteurs jouent malheureusement en défaveur des femmes discriminées sur le marché du travail. Les inégalités salariales pers...

Il ne faut pas en conclure trop rapidement, monsieur le rapporteur, que nous parviendrons à cette convergence. Selon des projections du COR, les inégalités en matière de retraite ne se résorberont que partiellement et elles s’élèveront encore à 20% pour les générations qui arriveront à la retraite en 2040. L’égalité professionnelle et le dével...

Le calendrier est propice à l’indispensable réflexion. Nous y serons bien sûr attentifs, car certains droits sont aujourd’hui plus favorables aux hommes qu’aux femmes, comme par exemple l’abattement de 10 % sur les pensions, plus favorable aux hommes à 70 %.

En conclusion, le Gouvernement se livre aujourd’hui à un exercice difficile. Vous avez reconnu, madame la ministre, que la réforme ne peut à elle seule résorber toutes les inégalités accumulées en cours d’une carrière. Mais le Gouvernement a réussi à reprendre la réforme de 2010 qui n’avait rien résolu et à écouter les partenaires sociaux, le t...