Intervention de Pierre Morange

Une telle approche serait sans doute adaptée sur le terrain dans les GHT, dont le dimensionnement territorial varie selon les cas. L'échelon régional, cependant, qui monte en puissance, devrait avoir une vision assez horizontale de ces sujets partagés. Avez-vous estimé les ressources humaines qu'il faudrait déployer pour ce faire ? Faut-il selon vous doter chaque ARS, nonobstant les caractéristiques démographiques de chaque région, d'une équipe de deux ou trois personnes, par exemple ? Un format particulier de structure minimale capable d'assurer ces missions a-t-il été dessiné ?