Intervention de Laure de La Raudière

Monsieur le directeur général, votre audition a lieu aujourd'hui, juste après l'annonce du plan social. Dans ces circonstances, nous pensons d'abord aux salariés, bien sûr à ceux qui risquent de perdre leur emploi mais aussi à ceux qui conserveront le leur au sein du groupe, car le contexte est difficile.

Ma question sera néanmoins de portée générale, indépendante du plan social. Quelle réflexion porte Alcatel-Lucent sur les innovations de rupture dans le secteur des télécommunications qui, aujourd'hui, ont souvent lieu dans les start-up, pas même toujours spécialisées dans ce domaine ? Du fait de leur stratégie, beaucoup de grands groupes français peuvent se retrouver en difficulté soudaine si le marché s'oriente vers une technologie de rupture. Avez-vous mis en place un dispositif de veille ? Comment s'appuyer sur ces start-up, sans étouffer leur dynamisme ? Pouvez-vous nous assurer qu'Alcatel-Lucent va se redresser et ne pas répéter les erreurs commises par le passé dans certains choix technologiques ? Nous aimerions tant que vous nous donniez de l'espoir.