Intervention de Axelle Lemaire

Il est aberrant, en 2013, que l'on puisse s'opposer par principe au partage du congé parental. Nous savons que l'égalité entre les hommes et les femmes est beaucoup plus avancée dans les pays nordiques grâce à une telle mesure ! Cet article permettra de faire partager aux hommes le caractère discriminatoire que peut revêtir la parentalité dans l'entreprise. Il amènera en outre les pères à prendre conscience de l'importance du partage des tâches domestiques, l'une des principales sources d'inégalités hommes-femmes aujourd'hui.