Cet amendement tend à garantir le maintien des compétences en matière de ressources humaines à proximité géographique des personnels, tant civils que militaires. Il ne s'agit pas de remettre en cause le fonctionnement des bases de défense, mais de faire sentir aux personnels du ministère qu'ils sont traités par l'institution avec toute l'attention qu'ils méritent. Ce réseau territorial aurait démontré tout son intérêt dans l'affaire du logiciel Louvois : des correspondants en ressources humaines placés auprès des forces et des personnels auraient pu relayer les difficultés liées à la mise en place de ce système.