La CCI de Grenoble a pour spécificité d'être une grande chambre, puisqu'elle emploie 700 collaborateurs et 1 000 vacataires, dispose d'un budget consolidé de 90 millions d'euros et réalise des investissements récurrents de 10 millions par an. J'ajoute qu'elle consacre 80 % de son budget à la formation, qu'il s'agisse de formation initiale, avec Grenoble École de management, qui forme 6 000 étudiants, ou encore d'apprentissage – nous formons 2 500 alternants dans 90 métiers – ou de formation continue. En ce qui concerne l'accompagnement des entreprises, nous intervenons à trois niveaux : réglementation, appui aux entreprises et développement du territoire.
La chambre de Grenoble étant gérée comme une société de services, nous avons défini, comme peut le faire toute autre entreprise, une vision à l'horizon 2030, ainsi qu'un plan stratégique et un contrat de mandature dont nous rendons compte de l'exécution aux entreprises.