Je l'ai dit, ce pourcentage de 60 % de charges salariales est spécifique aux grandes villes. La dynamique d'intégration intercommunale produit, au regard du poids des dépenses de personnel, des effets très différents entre les grandes villes, les communautés ou les métropoles. De façon très caricaturale, le budget d'investissement est de plus en plus porté par le niveau intercommunal. Inversement, le poids relatif des dépenses de personnel devient d'autant plus fort dans les grandes villes, dont elles mobilisent effectivement 60 % du budget.