Intervention de Michèle Laporte

Je peux vous citer un exemple : une grande ville de l'ouest de la France avait fait appel à nos services pour contrôler ses employés. Le médecin contrôleur que nous avions sollicité n'hésitait pas à constater que l'arrêt de travail n'était pas justifié lorsque tel était le cas. Compte tenu de l'opposition que cela a suscitée, la municipalité nous a demandé de ne plus lui adresser de résultats négatifs. Dans ces conditions, je me pose la question de l'utilité des contrôles ? Sans doute permettent-ils de maintenir une certaine pression, sans avoir à suspendre le versement des indemnités…