Nous revenons sur le sujet chaque année. L'amendement est en partie satisfait par les informations apportées par le rapport de Mme Poletti sur la proposition de loi relative aux arrêts de travail. D'autre part, la lutte contre l'absentéisme « peut passer par d'autres voies que des mesures punitives », toujours selon Mme Poletti qui ajoute que l'absentéisme peut provenir de déficiences du management, d'incohérence managériale, d'injonctions contradictoires. On peut agir sur ces facteurs : reste – et vous le savez très bien – que cela ne relève pas du domaine de la loi.