De plus, des droits nouveaux ont été mis en place : la complémentaire santé, le compte personnel de formation. C’est dans cet esprit que je prépare mon projet de loi, qui vise à laisser plus d’espace à la négociation, plus de possibilités de conclure des accords d’entreprise, précisément parce que la loi ne pourra pas tout régler.
Entre la posture des organisations patronales qui veulent bien négocier mais sans les syndicats, la posture de certaines organisations syndicales qui ne veulent absolument aucune négociation et, parfois, la posture des pouvoirs publics qui est de tout réglementer, telle est la nouvelle philosophie que nous voulons inscrire dans la loi que je défendrai au printemps prochain.