Intervention de Stéphanie Seydoux

Récemment installé par le Président de la République, le HCEFH est une instance consultative placée auprès du Premier ministre, compétente pour l'ensemble du champ de l'égalité entre les femmes et les hommes. En ce qui concerne plus particulièrement l'égalité professionnelle dans le secteur privé, il articule son action avec le Conseil supérieur de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes (CSEP) qui est une instance paritaire. Il rend des avis et peut se saisir de sujets sur lesquels il souhaite alerter les pouvoirs publics – ce qu'il a fait l'an dernier au sujet du harcèlement dans les transports publics. Il a également pour rôle d'évaluer les politiques publiques : à ce titre, il conduit actuellement un travail d'évaluation du quatrième plan interministériel contre les violences, et a rendu tout récemment un rapport d'évaluation de l'application des mesures prises en faveur de la représentation équilibrée au sein des instances de gouvernance.

Nous travaillons en étroite collaboration avec le HCEFH sans pour autant confondre les rôles ; dans le cadre des commissions thématiques, nous sommes associés pour avis technique à ses travaux. À côté de personnes qualifiées et d'élus, le directeur de la DGCS, comme d'autres directeurs de l'administration, siège au sein des instances du Haut Conseil, ainsi que les hauts fonctionnaires à l'égalité – dont M. Prince – qui sont aussi présents puisque l'administration est représentée de droit.