Intervention de Lionel Tardy

Ce qu’il craint, c’est que son carnet de commandes soit vide, et qu’il n’ait pas de quoi payer ses salariés et ses charges à la fin du mois. Il n’est donc pas dans une démarche d’opposition avec ses salariés, il n’y a pas deux clans, comme vous semblez le croire. Un patron de PME ne peut pas passer toutes ses journées à faire du dialogue social ou du travail administratif, il doit faire tourner son entreprise. Alors si on peut l’aider à alléger les contraintes, à simplifier, à libérer et à créer de l’emploi, il faut le faire. Mais avec ce texte, le compte n’y est pas, n’y est plus. Je persiste à croire, à moins d’un recours au « 49.3 », que tout n’est pas perdu. Il y a encore des choses à sauver, à condition d’y aller franchement et de ne pas avoir peur des conservatismes.