…pour répondre à ce défi immense pour notre société : ces 500 000 jeunes sans emploi et sans aucune formation.
Citons enfin le contrat de génération, cette belle idée qui consiste à faire en sorte qu'un jeune puisse entrer sur le marché du travail sans pour autant pousser un plus âgé hors de l'emploi. Il permet de réunir ces générations qui ont besoin de travail, qu'elles soient jeunes ou plus âgées et capables de transmettre les compétences nécessaires au bon fonctionnement de nos entreprises. (Exclamations sur les bancs du groupe UMP.)
Le contrat de génération, ce n'est pas seulement une belle idée mais une réalité dans laquelle nous entrons…