Intervention de François Rebsamen

Il rassemble l’ensemble de la classe politique et des partenaires sociaux. Quand le Président de la République a tenu une grande conférence sur l’apprentissage, nous sommes convenus ensemble de mesures et de dispositions, afin d’assurer la stabilité financière en la matière. C’est ainsi qu’a été rétablie et doublée la prime pour les employeurs qui vont embaucher un apprenti dans les entreprises de moins de 250 salariés : elle s’élèvera à 1 000 euros pour tout nouvel apprenti – et à 2 000 euros dans les entreprises de moins de dix salariés. Ce sont surtout ces dernières d’ailleurs qui recherchent et embauchent aujourd’hui des apprentis.

Vous confondez être en apprentissage et être en contrat d’alternance. En effet, le nombre de contrats a diminué : il est aujourd’hui de l’ordre de 270 000. Mais cette baisse a été stoppée depuis la rentrée et, aujourd’hui, plus de 400 000 jeunes sont en apprentissage. Le problème, bien souvent, que vous connaissez si vous vous intéressez à ce sujet, c’est que les jeunes en apprentissage ne trouvent pas d’entreprise pour y faire leur stage,…