Intervention de Gérard Cherpion

La rédaction actuelle de cet article supprime le rapport de situation comparée entre les femmes et les hommes dans les entreprises, au profit de simples informations inscrites au sein d'une base de données unique. Dans ces conditions, la question de l'égalité entre les femmes et les hommes ne fait plus l'objet d'une négociation spécifique. Compte tenu des enjeux en termes de croissance pour l'entreprise, il est impératif de maintenir ce rapport en l'état, tout en y intégrant d'autres données chiffrées et informations faisant du rapport de situation comparée la base de référence pour l'ensemble de ces données.