bien sûr tout cela existe...il y a aussi des "managers" pas top.......reste que nous connaissons une situation de 3,5 millions de chômeurs temps plein, plus 1,5 de partiels, sans compter des temps partiels non choisis.....pour 200 à 500000 emplois non couverts....cherchons à savoir pourquoi...pou...
Il ne faudrait pas que ça dégènère! Toutes les situations sont intenables à partir du moment où elles n'ont pas été désirées. La placardisation ou le licenciement sont des situations douloureuses lorsqu'elles sont vécues par des personnes motivées et qui n'ont rien à se reprocher. Le souci, c'est...
Il y en a qui devraient lire un peu plus attentivement ce qu'on écrit avant de répondre des âneries !!
J'en connais à Pôle emploi qui se prélassent dans un canapé, c'était loin d'être mon cas dans mon "placard"
Je n'ai jamais eu dans mes proches connaissance d'un cas comme le votre. Dans le privé nous connaissons parfois un autre fléau : l'age. En effet avec les technologies galopantes il arrive que l'on se retrouve "dépassé". Alors commence un long et difficile parcours : remise en question, réaffectat...
Et que pensez vous du fonctionnaire qui aime son boulot, veut continuer a travailler, et qui se trouve harcelé, discrminé, mis au placard (affecté au cimetiere, dans un local insalubre,sans eau, ni electricite ni chauffage) jusqu'a craquer psychologiquement et physiquement.
Contraint et forcé de ...
Tout à fait d'accord. Et que dire de ces "travailleurs" arrivant en fin de carrière qui cherchent par tous les moyens à se faire arreter, et qui cherchent ensuite à se faire licencier "à l'amiable" par leur entreprise. Je suis malade, je ne peux travailler, je suis "viré" je touche le chomage : m...
Fonctionnaire (militaire) à la retraite j'ai été absent trois jours en 27 ans ce carrière, je n'arrive pas à comprendre ces fonctionnaires qui pour un petit bobo consultent et je comprends encore moins ces médecins qui délivrent sans aucun discernement des arrêtes maladie, avec parfois le culot d...
Dans Le préambule de la constitution il est écrit que chaque citoyen né et demeure libre est égaux en droit.
Tous les régimes spéciaux que se sont attribués les élus et les fonctionnaires sont contraires à ce préambule et sont caractéristiques d'une république bananière et en aucun cas d'une dém...
Toucher au porte monnaie est le meilleur moyen de motiver les gens. L'expérience menée a montré une diminution du nombre de jours d'absence : CQFD! Prétendre le contraire relève de l’obscurantisme. Dans le privé c'est 3 jours, dans la fonction public ce doit être 3 jours. Ou alors on redescend à ...
Dans L’histoire de France, pas très ancienne par ailleurs, on dit que les hommes et femmes de France ont réagis et ont créés "Liberté, Égalité et Fraternité" après une élimination systématique de la caste préservant ses "acquits".
Ne trouvez vous pas que nous sommes dans une situation homologue? ...
Les régimes de protection privés, souscrits par les travailleurs qui ne bénéficient pas du régime général (soit près de 2 millions de personnes, proposent de manière "standard" 15 jours de carence. Pour des cotisations plus élevées (car non subventionnés). La loi dite "Madelin" avait dans les ann...
Il est concevable qu'un travailleur exige que l'on ne touche pas à ses droits acceptés par lui à l'embauche.
Il est inconcevable que les travailleurs ne comprennent pas que tout le monde devrait être traité sur un même pied d'égalité concernant les calculs des droits à retraites.
Nous devons comp...
ce ne sont certainement pas avec ces méthodes que l'ont réussira. Je ne suis pas énarque mais je peu me permettre de vous donner quelques pistes .au lieu de payer des indemnité de chomage du r s a vous pourriez en échange d'un apprentissage déduire toutes les charges sociales avec obligation pour...
Moi je trouve consternant qu'on veuille encore donner aux fonctionnaires des avantages que les privés n'ont pas. En cette matière comme dans tout ce qui touche au social, sécurité sociale, retraite,... même traitement pour tous.
PS - imaginez d'être accidenté et don en arrêt par la faute de quelqu'un, d'être malade par malchance 3 fois une année, alors que vous n'avez eu aucun arrêt pendnat 20 ans, assumant votre service avec conviction ... Revenons à des choses cocnrètes; enlever des droits à certains ne rend pas les au...
Je trouve stupéfiant de consacrer tant d'énergie à supprimer des droits, quelquefois avec des arguments qui peuvent paraître partiels et bien sûr partials. instaurer les jours de carence dans la fonction publique semble contre-productif, humainement, économiquement (un ressort de la consommation,...
141 commentaires
Projet de loi N° 1395 - À propos de l'amendement n°165C, despax (retraité indigne) a dit le 29/03/2014 :
bien sûr tout cela existe...il y a aussi des "managers" pas top.......reste que nous connaissons une situation de 3,5 millions de chômeurs temps plein, plus 1,5 de partiels, sans compter des temps partiels non choisis.....pour 200 à 500000 emplois non couverts....cherchons à savoir pourquoi...pou...
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Projet de loi N° 1395 - À propos de l'amendement n°165C, pedelagrabe (retraite) a dit le 18/03/2014 :
Il ne faudrait pas que ça dégènère! Toutes les situations sont intenables à partir du moment où elles n'ont pas été désirées. La placardisation ou le licenciement sont des situations douloureuses lorsqu'elles sont vécues par des personnes motivées et qui n'ont rien à se reprocher. Le souci, c'est...
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Projet de loi N° 1395 - À propos de l'amendement n°165C, Edomar a dit le 18/03/2014 :
Alors je précise puisque nécessaire : POINTER à...
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Projet de loi N° 1395 - À propos de l'amendement n°165C, marco6669 a dit le 17/03/2014 :
Il y en a qui devraient lire un peu plus attentivement ce qu'on écrit avant de répondre des âneries !! J'en connais à Pôle emploi qui se prélassent dans un canapé, c'était loin d'être mon cas dans mon "placard"
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Projet de loi N° 1395 - À propos de l'amendement n°165C, Edomar a dit le 17/03/2014 :
Mieux vaut un placard que pôle emploi.
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Projet de loi N° 1395 - À propos de l'amendement n°165C, pedelagrabe (retraite) a dit le 17/03/2014 :
Je n'ai jamais eu dans mes proches connaissance d'un cas comme le votre. Dans le privé nous connaissons parfois un autre fléau : l'age. En effet avec les technologies galopantes il arrive que l'on se retrouve "dépassé". Alors commence un long et difficile parcours : remise en question, réaffectat...
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Projet de loi N° 1395 - À propos de l'amendement n°165C, marco6669 a dit le 17/03/2014 :
Et que pensez vous du fonctionnaire qui aime son boulot, veut continuer a travailler, et qui se trouve harcelé, discrminé, mis au placard (affecté au cimetiere, dans un local insalubre,sans eau, ni electricite ni chauffage) jusqu'a craquer psychologiquement et physiquement. Contraint et forcé de ...
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Projet de loi N° 1395 - À propos de l'amendement n°165C, pedelagrabe (retraite) a dit le 16/03/2014 :
Tout à fait d'accord. Et que dire de ces "travailleurs" arrivant en fin de carrière qui cherchent par tous les moyens à se faire arreter, et qui cherchent ensuite à se faire licencier "à l'amiable" par leur entreprise. Je suis malade, je ne peux travailler, je suis "viré" je touche le chomage : m...
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Projet de loi N° 1395 - À propos de l'amendement n°165C, navalais a dit le 15/03/2014 :
Fonctionnaire (militaire) à la retraite j'ai été absent trois jours en 27 ans ce carrière, je n'arrive pas à comprendre ces fonctionnaires qui pour un petit bobo consultent et je comprends encore moins ces médecins qui délivrent sans aucun discernement des arrêtes maladie, avec parfois le culot d...
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Projet de loi N° 1395 - À propos de l'amendement n°165C, Danhy a dit le 20/02/2014 :
Dans Le préambule de la constitution il est écrit que chaque citoyen né et demeure libre est égaux en droit. Tous les régimes spéciaux que se sont attribués les élus et les fonctionnaires sont contraires à ce préambule et sont caractéristiques d'une république bananière et en aucun cas d'une dém...
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Projet de loi N° 1395 - À propos de l'amendement n°165C, pedelagrabe (retraite) a dit le 25/01/2014 :
Toucher au porte monnaie est le meilleur moyen de motiver les gens. L'expérience menée a montré une diminution du nombre de jours d'absence : CQFD! Prétendre le contraire relève de l’obscurantisme. Dans le privé c'est 3 jours, dans la fonction public ce doit être 3 jours. Ou alors on redescend à ...
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Projet de loi N° 1395 - À propos de l'amendement n°165C, Roger Agopian a dit le 24/01/2014 :
Dans L’histoire de France, pas très ancienne par ailleurs, on dit que les hommes et femmes de France ont réagis et ont créés "Liberté, Égalité et Fraternité" après une élimination systématique de la caste préservant ses "acquits". Ne trouvez vous pas que nous sommes dans une situation homologue? ...
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Texte de la commission annexé au Rapport N° 1587 - À propos de l'amendement n°345, Cadot a dit le 11/12/2013 :
Las de ce régime dictatorial ! Il faut virer tous ces pleutres !
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Proposition de loi N° 1354, Etienne BIGO a dit le 10/12/2013 :
Très bien...l'embryon est déjà un petit être "Humain"...il faut donc interdire toutes expériences,qui tueraient ce début de VIE
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Projet de loi N° 1395 - À propos de l'amendement n°165C, Papy libéral a dit le 09/12/2013 :
Les régimes de protection privés, souscrits par les travailleurs qui ne bénéficient pas du régime général (soit près de 2 millions de personnes, proposent de manière "standard" 15 jours de carence. Pour des cotisations plus élevées (car non subventionnés). La loi dite "Madelin" avait dans les ann...
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Projet de loi N° 1395 - À propos de l'amendement n°165C, pedelagrabe (retraite) a dit le 04/12/2013 :
Il est concevable qu'un travailleur exige que l'on ne touche pas à ses droits acceptés par lui à l'embauche. Il est inconcevable que les travailleurs ne comprennent pas que tout le monde devrait être traité sur un même pied d'égalité concernant les calculs des droits à retraites. Nous devons comp...
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Projet de loi N° 1547 - À propos de l'amendement n°101, fleury marcel a dit le 03/12/2013 :
ce ne sont certainement pas avec ces méthodes que l'ont réussira. Je ne suis pas énarque mais je peu me permettre de vous donner quelques pistes .au lieu de payer des indemnité de chomage du r s a vous pourriez en échange d'un apprentissage déduire toutes les charges sociales avec obligation pour...
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Projet de loi N° 1395 - À propos de l'amendement n°165C, Edomar a dit le 01/12/2013 :
Moi je trouve consternant qu'on veuille encore donner aux fonctionnaires des avantages que les privés n'ont pas. En cette matière comme dans tout ce qui touche au social, sécurité sociale, retraite,... même traitement pour tous.
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Projet de loi N° 1395 - À propos de l'amendement n°165C, biget a dit le 14/11/2013 :
PS - imaginez d'être accidenté et don en arrêt par la faute de quelqu'un, d'être malade par malchance 3 fois une année, alors que vous n'avez eu aucun arrêt pendnat 20 ans, assumant votre service avec conviction ... Revenons à des choses cocnrètes; enlever des droits à certains ne rend pas les au...
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Projet de loi N° 1395 - À propos de l'amendement n°165C, biget a dit le 14/11/2013 :
Je trouve stupéfiant de consacrer tant d'énergie à supprimer des droits, quelquefois avec des arguments qui peuvent paraître partiels et bien sûr partials. instaurer les jours de carence dans la fonction publique semble contre-productif, humainement, économiquement (un ressort de la consommation,...
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